La Région et les structures partenaires recrutent
Magasinier des ateliers professionnels 50% - Ouvrier de Maintenance Polyvalent 50% (F/H)
Description de l'entité
Le Lycée Jean Moulin est un établissement d’enseignement général et technologique qui accueille 700 élèves dont 500 demi-pensionnaires et 100 internes.
Membre de la communauté éducative, le magasinier - ouvrier de maintenance polyvalent assure la gestion de flux et le suivi des stocks pour le bon fonctionnement des ateliers professionnel. Il participe, au sein de l'équipe et sous l'autorité du responsable d'équipe technique maintenance, à la préservation et à l'embellissement de son établissement d'affectation. Il contribue ainsi à instaurer un environnement propice à l'accueil des élèves et des membres de la communauté éducative.
Missions
Dans le respect des normes et règles d’hygiène et de sécurité :
Magasinier des Ateliers pédagogiques (50%)
Au sein du ou des magasin(s) dont il a la charge, le magasinier des ateliers professionnels :
- Participe à la préparation, l’envoi des commandes d’approvisionnement en fonction des besoins transmis par l’équipe pédagogique ;
- Apporte des conseils à la sélection des matériaux, produits et fournitures ;
- Réceptionne et contrôle la conformité de la livraison en cohérence avec le bon de commande ;
- Range et stocke les matériels, fournitures tout en assurant une bonne gestion des produits ;
- Prépare les sorties de stock pour les différents ateliers professionnels ;
- Garantit la traçabilité des marchandises livrées et stockées, des bons de commande et bons de sortie ;
- Participe à l’inventaire ;
- Entretient les locaux (magasins) et les outils (hors matériel pédagogique) ;
- Garantit et contribue à l’hygiène et la sécurité des biens et des personnes ;
- Participe à la politique de retraitement et de valorisation des déchets du ou des magasin(s).
Ouvrier de maintenance polyvalent (50%)
Au sein de l'équipe et sous l'autorité du responsable d'équipe technique maintenance :
- Réalise des travaux d’entretien de maintenance dans un ou plusieurs corps de métier des bâtiments ;
- Assure la maintenance curative et préventive des locaux, des installations et des extérieurs ;
- Participe à la réalisation de chantiers structurants ;
- Assure l’entretien des matériels dont il a la charge ;
- Contribue au suivi des intervenants extérieurs ;
- Apporte les éléments techniques contribuant à l’aide à la décision ;
- Participe aux opérations logistiques courantes.
Profil
- Être titulaire du CACES (certificat d'aptitude à la conduite en sécurité) ;
- Être titulaire d'une formation au travail en hauteur ;
- Être en possession d'une habilitation électrique.
Compétences techniques attendues
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Maîtrise des règles de stockage et de manipulation des produits ;
- Maîtrise du logiciel de gestion des stocks – PRESTO ;
- Connaissance des techniques de manutention ;
- Maîtrise des techniques de base d’intervention des différents corps de métiers du bâtiment ;
- Connaissance des différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés ;
- Connaissance des consignes de sécurité.
Compétences relationnelles recherchées
- Esprit d'équipe et autonomie ;
- Capacités d’organisation, d’initiative ;
- Souci de la qualité ;
- Réactivité en respectant les délais impartis ;
- Force de proposition ;
- Discrétion ;
- Respect de la hiérarchie, des collègues et des lycéens ;
- Capacité à appréhender le contexte professionnel (établissement scolaire) et les règles de vie qui en découlent (exemplarité).
Conditions générales
Horaires
- 7h à 16h et 9 h à 18h en alternance - Variations possibles
- Permanences : Jours de permanence à prévoir selon le planning mis en place en début d’année scolaire par le responsable technique maintenance ou mixte.
- 42 heures sur 36 semaines 19 jours de permanences (7h00-14h30).
Spécificités du poste
- Port de charge ;
- Contrainte posturale ;
- Travail en hauteur ;
- Gestes répétitifs ;
- Exposition aux risques ;
- Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI) ;
- Possibilités de déplacement à l’extérieur de l’établissement pour récupérer des commandes auprès de fournisseurs locaux (être en possession du permis B).
Rattachement hiérarchique : Région Normandie, Responsable d'équipe technique mixte.
Rattachement fonctionnel : Chef d’établissement, Secrétaire Général.
Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire.
Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement.