Ouvrier de maintenance spécialisé plomberie - Cherbourg (H/F)

Filière : Technique
Réf. : DBR/OMS/34699
Catégorie : C
Fin de publication : 29/12/2021
Direction : DBR (Bâtiments Régionaux)
Service : DBR / Service Exploitation et Maintenance (Caen)
Résidence administrative : Cherbourg-En-Cotentin
Grade : Adjoint technique territorial ; Adjoint technique territorial principal de 2ème classe ; Adjoint technique territorial principal de 1ère classe

Description de l'entité

Le Service Maintenance au sein de la Direction des Bâtiments Régionaux a pour objectif de structurer et de coordonner la chaîne de traitement des interventions sur le patrimoine bâti et non bâti : contrôle d'exploitation, organisation de la maintenance et du pilotage des travaux ponctuels d'aménagements du patrimoine de la Région et des lycées conventionnés sur lesquels interviennent les équipes mobiles maintenance (E2M). Le Service Exploitation Maintenance intervient également sur l'entretien des espaces verts du patrimoine de la Région ainsi que sur les lycées conventionnés.

Missions

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable d’Equipe Technique Mobile Maintenance qui l'encadre et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, l’ouvrier de maintenance spécialisé :

  • Assure et mène à bien des chantiers d'entretien et d'aménagement, dans les lycées, ou des bâtiments du patrimoine régional, dépendants du périmètre de l'E2M, et hors périmètre de l'E2M en fonction des besoins, sous la direction du responsable d'E2M.
  • Participe en équipe aux travaux à réaliser dans les lycées du périmètre de l'E2M. Réalise ses chantiers dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (ex: E.P.I).
  • Assure l'entretien des matériels dont il a la charge.

Activités attendues sur le poste :

  • Réaliser des travaux de plomberie, pose de canalisations, d'appareils sanitaires, remplacement d'éléments de ventilation, pose de faïences.
  • Intervenir sur les tuyauteries d’alimentation des appareils (fuites, débouchages).
  • Intervenir sur les appareillages (scellement, évacuation), poser des équipements nouveaux (lavabos, éviers, douches, ballons ECS, urinoirs)
  • Procéder à l’alimentation des appareils (cuivre, acier, polyéthylène) Effectuer l’évacuation des appareils (fonte, PVC).
  • Réaliser des travaux d'entretien et de maintenance dans un ou plusieurs corps de métier du bâtiment (polyvalence).

Profil

Compétences techniques :

  • Connaissance et mise en application de la réglementation E.R.P.
  • Savoir lire et comprendre un plan.
  • Connaissance et maîtrise des techniques d'application, de mise en œuvre des produits ou matériaux dans les règles de l'art.
  • Connaissances en électricité.
  • Connaissances des règles de signalisation de chantier et de sécurité pour le public et le personnel.
  • Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes, faire preuve de polyvalence.
  • Diagnostiquer, anticiper, définir la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est nécessaire; contrôle et suivi des installations et des locaux.
  • Compétence organisationnelle.
  • Maîtriser les techniques de plomberie, de soudures et de pose de faïences.
  • Etre force de proposition auprès des établissements Analyser un besoin ou un risque, communiquer, rendre compte au responsable d'E2M.
  • Connaissance des gestes et postures de sécurité.
  • Bonnes aptitudes physiques

Compétences relationnelles :

  • Qualités relationnelles avec les interlocuteurs des lycées (gestionnaire, responsable ouvrier ou OPM).
  • Capacité d'autonomie, avoir l'esprit d'équipe, être à l'écoute, rigoureux, organisé et réactif.
  • Faire preuve de discrétion dans son travail.

Conditions générales

Relations fonctionnelles :

Tous les personnels du périmètre d'intervention E2M, fournisseurs, entreprises, cabinets de contrôle…

Conditions d'exercice :

  • Port de charges lourdes, ambiance de poussières, bruit élevé (machines outils…) produits toxiques (décapants, diluants, colles…).
  • Déplacements fréquents, horaires irréguliers si nécessaire.
  • Port d'équipements de protection individuelle.
  • Posséder le permis B.

Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + tickets restaurant

Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement

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