Chargé de projet Atouts Normandie (H/F)

Filière : Administrative
Réf. : DJS/CP/30350
Catégorie : A
Fin de publication : 02/10/2022
Direction : DJS (Jeunesse et Sport)
Service : DJS / Service Atouts Normandie, Pass Monde
Résidence administrative : Caen
Grade : Attaché ; Attaché principal

Description de l'entité

La Direction Jeunesse et Sport a pour mission de définir, mettre en œuvre et évaluer la politique sportive de la Région Normandie.

Les missions principales du service Atouts Normandie/Pass monde, en lien étroit avec le service Jeunesse/actions éducatives et les autres directions de la Région, sont les suivantes :

  • Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les dispositifs d’aides directes et individuelles en faveur des jeunes normands
  • Coordonner la mobilisation des réseaux de partenaires des dispositifs
  • Concevoir et déployer des actions pour mobiliser les territoires en retrait et toucher les plus éloignés socialement des offres
  • Concevoir, planifier et mettre en œuvre un programme d’animation des dispositifs
  • Coordonner la communication interne et externe des dispositifs
  • Faciliter et participer à l’animation de la transversalité de la politique jeunesse au sein de la Direction et de la collectivité

Missions

Sous la responsabilité de la Responsable de service Atouts Normandie :

  • Vous assurez l'élaboration, le suivi et l'évaluation des avantages Atouts Normandie et Pass Monde : 
      • Veille sur les besoins des jeunes et sur des dispositifs similaires
      • évaluation continue des avantages en lien avec les bénéficiaires, les directions associées et les partenaires
      • veille au bon fonctionnement des avantages
      • Propositions d'évolution
  • Vous assurez l'animation de la transversalité des dispositifs en interne, avec les directions associées et veillez à la cohérence des actions menées : 
      • identification des directions et interlocuteurs
      • partage des informations
      • Rôle de facilitateur pour l'implication et la co-construction
  • Vous coordonnez la mobilisation des partenaires externes : 
      • en lien avec les directions associées, favoriser l'implication des réseaux de partenaires
      • superviser la validation partenaires
      • détecter les déficits éventuels et proposer des actions pour les résorber
  • Vous évaluez le déploiement des dispositifs en termes de maillage territorial et de bénéficiaires, vous proposez et déployez des actions pour mobiliser les territoires en retrait et toucher les publics les plus éloignés des offres :
      • évaluer les taux d'adhésion et d'utilisation des avantages par publics et par territoires
      • détecter les déficits éventuels et proposer des actions pour les résorber
      • proposer des actions pour favoriser l'accès aux dispositifs des publics éloignés

Profil

  • Expertise en matière d’animation de réseaux de partenaires et d’actions de médiation
  • Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des réseaux institutionnels et du monde associatif
  • Bonne connaissance des enjeux de la jeunesse et appétence pour les domaines connexes (culture, sport, éducation, animation socio-culturelle…)
  • Très bonnes qualités d’organisation et maîtrise de la démarche projet
  • Capacité d’imagination, d’analyse et de synthèse
  • Capacité à animer des réunions, à impulser une dynamique, à travailler en équipe
  • Aptitude à la communication et à la négociation
  • Aisance rédactionnelle
  • Maîtrise des outils bureautiques et des technologies de l’information et de la communication (internet, réseaux sociaux…)
  • Permis B

Conditions générales

Horaires :  horaires de travail adaptés à la diversité des interlocuteurs et des missions

Relations fonctionnelles :

Echanges réguliers avec le Directeur Jeunesse et Sport, la Cheffe de service, les différents services de la Région impliqués dans Atouts Normandie.

Echanges occasionnels avec la Vice-Présidente Sport et Jeunesse, la conseillère régionale en charge de la jeunesse et la Directrice Générale Adjointe Culture Formation Jeunesse et Sports.

Relations avec des interlocuteurs externes : les partenaires d’Atouts Normandie, les services de l’Etat, en particulier les autorités académiques.

Responsabilités liées à la fonction :

Structuration et évaluation de l'offre d'avantages

  • Animation et coordination de la transversalité des dispositifs au sein de l'institution
  • Mobilisation et animation des réseaux de partenaire
  • Représentation de la collectivité lors de réunions ou évènements externes

Conditions de recrutement :

Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire

Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutement

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