Délégué Général Evènement Millénaire Guillaume Le Conquérant 2027 (H/F)

Filière : Administrative
Réf. : DGA FJCS/MD/23
Catégorie : A
Fin de publication : 10/03/2024
Direction : DGA Formation, Jeunesse, Culture et Sports
Service : DGA Formation, Jeunesse, Culture et Sports
Résidence administrative : Rouen
Grade : Directeur territorial ; Attaché ; Attaché principal ; Attaché Hors Classe

Description de l'entité

L’année 2027 marquera celle du millénaire de la naissance en Normandie de Guillaume le Conquérant.

Duc de Normandie puis Roi d’Angleterre, Guillaume le Conquérant est sans conteste l’un des personnages les plus emblématiques de l’histoire normande et de l’ère médiévale.

Afin de célébrer cet anniversaire historique, la Région Normandie organisera un évènement majeur au service du rayonnement et de l’attractivité de son territoire, proposant une ambitieuse programmation culturelle, patrimoniale, touristique, éducative et sportive en Normandie, en France et en Europe.

Missions

En étroite collaboration avec la Directrice Générale Adjointe (DGA) Formation Jeunesse Culture Sport et son adjointe, vous assurez le pilotage stratégique et opérationnel de l’Evénement Millénaire Guillaume Le Conquérant. Vous encadrez également une équipe composée de 10 collaborateurs.

Vos principales missions

  • La rédaction du récit de l’Anniversaire du Millénaire de la naissance de Guillaume Le Conquérant ;
  • Le pilotage et la construction de la programmation de cet Evénement en Normandie, en France et en Europe ;
  • Le suivi de l’équipe dédiée au projet ainsi que la collaboration avec les directions associées à l’équipe projet, comité d’experts ;
  • L’impulsion, la conduite et l’animation d’une dynamique de transversalité et de coopération entre de multiples partenaires de niveau régional, national et européen : services régionaux, institutions culturelles, patrimoniales, sportives et éducatives, institutions politiques et porteurs de projets ;
  • L’animation des comités de réflexion ainsi que la mise en œuvre des décisions et des orientations définies en lien direct avec Président de Région ; 
  • Le pilotage et la mise en œuvre du projet de création d’un itinéraire culturel européen dans l’objectif d’une labellisation par le Conseil de l’Europe autour de l’histoire des Normands en Europe en partenariat avec la Direction Europe et International, la Direction du Tourisme de la collectivité et l’Agence de l’Attractivité ;
  • Le pilotage, en partenariat avec la Direction de la Communication, d’une stratégie globale de communication de cet événement à l’échelle régionale, nationale et européenne ;
  • La coordination des prestataires de services nécessaires à la conduite des missions.

Profil

Vos compétences 

  • Appétence certaine pour le secteur culturel, la valorisation patrimoniale et l’histoire de la Normandie ;
  • Force de proposition ;
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ; 
  • Pilotage de projets complexes et d’évènementiels artistiques et culturels ; 
  • Capacités à manager une équipe en mode projet, travaillant en transversalité avec divers acteurs de la collectivités et partenaires extérieurs français, britanniques, irlandais, italiens ;
  • Capacité de négociation et de prise de parole en public ;
  • Organisation et rigueur ;
  • Qualités relationnelles et rédactionnelles ;
  • Sens du travail en équipe et en transversalité ; 
  • Maitrise de l’Anglais (écrit et parlé) ;
  • La maitrise de l’Italien serait appréciée.

Conditions générales

Spécificités du poste 

  • Rémunération : 45 000 € brut annuel minimum selon expérience ;
  • Déplacements sur le territoire normand, en France et à l’international, notamment Italie du sud et Sicile ;
  • Permis B obligatoire ;
  • Grande disponibilité et contraintes de déplacements réguliers.

Ce poste est ouvert aussi bien aux agents titulaires, aux contractuels ainsi que tous les candidats souhaitant se positionner sur un contrat de projet jusqu’en avril 2028.

 

Nous rejoindre c’est…

Intégrer une collectivité qui porte des projets ambitieux au service des normands et une politique sociale diversifiée : télétravail, mise à disposition d’une conciergerie, adhésion au CNAS, un plan de prévention Région en santé, une aide financière à la mobilité verte, un plan de formation diversifié.…

 

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